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聯博股份進入發展快車道，吸引了各界精英踴躍加盟。為增進新銳職員的相互了解，搭建溝通交流互動平臺，讓新員工從思想上和行動上能快速融入到公司團隊中來。10月10日下午兩點，人資行政部在綜合樓二樓接待室組織召開了聯博初次新銳職員座談會，來自各部門30多名新員工受邀參加了會議，同時聯博股份執行董事、總經理肖慶朋先生、聯博股份副董事長、副總經理張榮毛先生、常務副總經理李碧林先生、副總經理李斌毅先生出席座談。

座談會上，首先肖總對新銳們表示熱烈的歡迎，接著由新員工輪流自我介紹，并分享了自身的崗位工作情況，同時大家也提出了工作中遇到的實際問題和想法，相關領導也進行了現場解答。

肖總也為大家分享了聯博的發展歷程和未來遠景，并勉勵新銳們要把握好機會，認真學習，努力工作，盡快進入角色，融入聯博，立足崗位，在擔當中放大格局，在實干中鍛煉本事，注重團隊合作，以平和的心態、昂揚的斗志，在聯博的快速發展中，在自身崗位上發光發熱，爭創價值，獲得好的發展機會！

張總對新銳們也提出了期望，他表示新銳們來自不同的公司，都有好的經驗借鑒，希望能把這些寶貴經驗應用到實際工作中的同時，也要注意聯博文化的學習和融入，要提高自己的認知，做好職業規劃，盡快適應熟悉崗位業務，早日融入聯博大家庭，爭做優良聯博人。

最后，肖總做總結發言，他表示本次座談為關愛新員工開了個好頭，我們要把關愛員工做到實處，并號召老員工要發揚“傳幫帶”精神，與新員工齊肩并進，共同奮斗，共同進步，為聯博的快速發展作出更大的貢獻，攜手鑄就卓越平臺，共同譜寫美好明天！